Reklama

Otcovská dovolená 2018: Velká úleva pro novopečené maminky

Peníze a rodina

Už 1. 2. 2018 začne v České republice platit nová forma dávky z nemocenského pojištění. Otcovská dovolená neboli otcovská poporodní péče umožní tatínkům strávit jeden týden doma s maminkou a novorozeným miminkem. Má na ni nárok i váš partner?

Jak funguje otcovská dovolená?


Doposud si tatínkové, kteří chtěli trávit více času doma s čerstvě narozeným miminkem, museli šetřit klasickou dovolenou nebo nastoupit na nemocenskou. S prvním únorem jim ale stát vychází vstříc, a to prostřednictvím novely zákona o nemocenském pojištění. Tatínkové nově dostanou 7 pracovních dní volna, které jim budou proplaceny ve výši 70 % běžného platu.

Tatínkové si mohou vybrat sedm pracovních dní volna bez přerušení kdykoliv během období šestinedělí. V případě osvojení dítěte pak kdykoliv v období šesti týdnů od osvojení.

Kdo má na otcovskou dovolenou nárok?


Nárok na otcovskou dovolenou mají všichni, kteří mají účast na nemocenském pojištění. Zaměstnancům v řádném pracovním poměru nárok vzniká automaticky. Živnostníci pak získávají nárok tehdy, když mají účast na nemocenském pojištění minimálně 3 měsíce před nástupem.

Zaměstnanci o otcovskou dovolenou žádají přímo svého zaměstnavatele, podnikatelé pak podávají žádost na Správě sociálního zabezpečení.

Nárok na otcovskou dovolenou mají všichni tatínci, kterým se miminko narodilo 21. 12. 2017 a později.

Kolik peněz plyne z otcovské dovolené?


Otcovská dovolená funguje podobně jako peněžitá pomoc v mateřství. Z této dávky tatínkovi poputuje na účet celkem 70 % z vyměřovacího základu jeho výdělku, tedy 70 % hrubého platu. Že nevíte, o jakou částku se přesně jedná? Použijte praktickou online kalkulačku.

V čem jsou hlavní výhody otcovské dovolené?


Příchodu nového potomka na svět se už určitě nemůžete dočkat, zejména když čekáte své první dítě. První dny po příjezdu z porodnice ale mnohdy bývají velmi náročné. Sžíváte se s novými rolemi rodičů a postupně se učíte o malého tvorečka pečovat. Miminko si také musí vytvořit pevnou vazbu s oběma rodiči, proto by celá rodina měla být co nejvíce pohromadě a užívat si krásné společné okamžiky. Díky tomu, že váš partner bude kdykoliv při ruce, si také více odpočinete a rychleji zotavíte po porodu.


Reklama


Reklama

 Váš příspěvek
 
Kobliha51
Neúnavná pisatelka 16304 příspěvků 04.02.18 21:42

7 dnů volna je málo. To se spousta tatínků jen vypotácí z opice, kterou to dítě zapíjeli.

 
kat kat
Závislačka 3118 příspěvků 03.02.18 14:22

Opravte si v clanku informaci o delce cerpani prispevku. Podpurci doba je 7 kalendarnich, ne pracovnich dni, tzn napriklad tatinek, ktery pracuje klasicky od pondeli do patku bude mit fakticky volno 5 dni.

 
Uživatel je onlineAnna766
Hvězda diskuse 67814 příspěvků 03.02.18 00:38

Docela by mě zajímal výsledek po zavedení volitelné varianty, kolik otců by to donutilo pomoct s dětmi. Třeba po roce, nějaká statistika. Třeba bych byla příjemně překvapená(i když tomu moc nevěřím).

 
Uživatel je onlineMango_Lassi
Extra třída :D 12957 příspěvků 02.02.18 15:28

@canaglia souhlas naprostý. Měli by to taky zavést volitelně. Jsem jedině pro. Cokoli, co pomůže otce víc zapojit.

 
canaglia
Závislačka 3615 příspěvků 02.02.18 15:11

@Mango_Lassi Tímto gestem stát dává najevo, no tak dobře chlape, tak se zapoj, ale nepřeháněj to, pořád platí, že dítě patří matce a ty jsi připuštěn jen trochu. Dosud mi nikdo nevysvětlil, proč se rodiče nemohou dohodnout, jestli bude jeden rodič 28 týdnů, nebo oba rodiče 14 týdnů. Stát to vyjde nastejno, ale nebyl by v tom signál, hele otče, ty máš makat a ne se piplat s miminem, to je práce matky, ty můžeš trošičku vypomoci, ale rovnost, to fakt ani náhodou.

 
Uživatel je onlineAnna766
Hvězda diskuse 67814 příspěvků 31.01.18 20:04

@Mango_Lassi však to naprosto chápu.

 
Uživatel je onlineMango_Lassi
Extra třída :D 12957 příspěvků 31.01.18 19:53

@Anna766 tímto gestem stát dává najevo, že si otců váží a uznává, že mají nárok na to strávit se svým dítětem nějaký čas a pomoci své ženě

 
Uživatel je onlineAnna766
Hvězda diskuse 67814 příspěvků 31.01.18 19:37

@Mango_Lassi gratuluji :kytka: tady je vidět že chlap když chce, tak pomůže i bez OD, ale uznávám že dva týdny placené by byly lepší. Ovšem pochybuji že placená OD udělá z chlapů lepší otce, to je totiž v něčem úplně jiném.

 
Uživatel je onlineMango_Lassi
Extra třída :D 12957 příspěvků 31.01.18 18:50

Výborná věc, naprosto výborná! Máme čerstvé mimino a tatínek se stará o 106. Přebaluje, krmí mlékem po stříkačce, vaří kaše staršímu a já se můžu vyspat. Škoda, že to je jen na týden. Teda můj se do práce nechystá ještě nejmíň měsíc, ale to placený je moc fajn!

 
canaglia
Závislačka 3615 příspěvků 30.01.18 16:35

@Pennya ale nemůžou být oba doma současně třeba první tři měsíce s částečnou náhradou příjmu v PPM od obou. A třeba v mém případě, kdy jsme měli dvojčata k ročnímu dítěti, by se to fakt hodilo.
@Anna766 matce by taky nikdo nebránil, na to PPM nepotřebuje.

 
Pennya
Ukecaná baba ;) 1016 příspěvků 30.01.18 15:55

@canaglia však otec může zůstat doma místo matky a matka může chodit dö práce a otec čerpat příspěvky..však to jde, nebo se pletu?

jinak myslím že je fajn že můžou být první týden doma - (můžou i tak že, ale každá koruna dobrá, tak je fajn že maj aspon ten jeden týden taky placený.)

 
Uživatel je onlineAnna766
Hvězda diskuse 67814 příspěvků 30.01.18 15:29

Ty trochu zapomínáš na to, že otec, když bude chtít, doma s novorozencem zůstat může, nikdo mu nebrání.

 
canaglia
Závislačka 3615 příspěvků 30.01.18 15:11

@Anna766 To ještě dle tvé argumentace nepotřebuje podporu státu, když toto by ženy podstoupily i bez státní podpory, že jo… Pokud by (dle tebe) otcové rádi bez pojistného plnění si brali neplacené volno, tím spíš by toto strpěly matky, kterým přece o ty děti jde úplně nejvíce, ne?

 
Uživatel je onlineAnna766
Hvězda diskuse 67814 příspěvků 30.01.18 14:30

@canaglia s jakou argumentací? Že těhotenství a porod, poporodní hojení(a hájení),kojení a péči s tím vším spojenou prožívají ženy? To není argumentace, to je holý fakt.Dej návrh pánu bohu aby to změnil.

 
canaglia
Závislačka 3615 příspěvků 30.01.18 14:26

@Lendeš dosud stát umožňoval střídání, ale neumožňuje delší souběh. A není nutné ho platit jako navíc, ale ten objem, který dosud stát poskytuje, umožnit čerpat nejen střídavě jako dosud, ale i kratší dobu a souběžně oběma rodičům, což simuluje pouze ten týden otcovské. Prostě to vidím jako pidi krůček místo logického kroku dávajícího rodinám za stejné prachy více možností uspořádání. Pokud stát vyhoví bohatým rodičům dalším zkracováním RD s vyšší náhradou v měsíci, pak nevidím důvod, proč nevyhovět i párům, kde se o miminko (nemluvě o dvoj a trojčatech) chtějí starat oba souběžně. Tím spíše, že dnes babičky a dědečkové kolikrát ještě chodí do práce.

 
canaglia
Závislačka 3615 příspěvků 30.01.18 14:22

@Anna766 s touto argumentací by se dalo říct, že tedy ani matky nepotřebují PPM, taky si mohou vzít neplacené volno, že? :mrgreen:

 
Lendeš
Kelišová 5138 příspěvků 30.01.18 12:28

@canaglia Tak já jsem reagovala především na to, žes psal „Proč nemá matka právo na 8 týdnů a dalších 20 týdnů si nemohou rodiče rozdělit podle dohody?“ - protože to právo dohodnout se i co se týče PPM mají. Jinak já bych jako optimum viděla 2 týdny placené otcovské, ale nevidím důvod proč by měl stát financovat nějaký delší souběh péče obou rodičů - mají tu možnost být déle doma oba, ale zaplacené státem to prostě bude mít jen jeden. Matku nikdo do práce nevyhání, i kdyby PPM čerpal otec. A otce taky nikdo do práce nevyhání, může požádat o rodičovskou dovolenou, i když nebude pobírat žádný příspěvek, jen si na to ta rodina musí předem našetřit finance. Nebo si může vybrat řádnou dovolenou, pokud se dohodne se zaměstnavatelem.

Příspěvek upraven 30.01.18 v 12:29

 
Uživatel je onlineAnna766
Hvězda diskuse 67814 příspěvků 30.01.18 12:12

@canaglia pokud otec o péči o novorozence stojí, nevyžene ho nikdo. Může jít na neplacené volno, může čerpat běžnou dovolenou a matce pomoci.Kdo chce, ten to udělá i bez souhlasu státu. Kdo nechce a stěhuje se z ložnice aby ho plačící miminko nerušilo ze sladkého spánku tak to udělá taky, i kdyby mu to stát stokrát platil.Tak asi takhle.

 
canaglia
Závislačka 3615 příspěvků 30.01.18 11:51

@Lendeš Ta otcovská dovolená se pokud vím zaváděla kvůli možnosti souběhu. A dnešní systém umožňuje souběh jen týden. Takže pořád buď vyhání otce od novorozence a nechává ho na plnou zátěž v péči matky, nebo vyhání matku do práce. Přišlo by mi logické dát rodičům možnost souběžné delší péče.

 
Uživatel je onlineadmin
Extra třída :D 10888 příspěvků 30.01.18 11:03

@Lendeš
Dobrý den,

děkujeme za Váš podnět k článku a přidáváme upřesnění:

Nárok na otcovskou dovolenou mají všichni zaměstnanci v řádném pracovním poměru automaticky. Živnostníci pak získávají nárok tehdy, když mají účast na nemocenském pojištění minimálně 3 měsíce před nástupem.

Přeji pěkný den :kytka:
adminka Eliška

 
Lendeš
Kelišová 5138 příspěvků 30.01.18 10:41

@canaglia Však já je nezaměňuju. Psala jsem, že i otec může čerpat PPM, pokud se s matkou dohodne, nebude to ale 28 týdnů, ale jen 22. A po tu dobu, co by čerpal PPM si v práci vezme rodičovskou dovolenou (protože zákon v případě otce nepoužívá termín mateřská dovolená). Pak jsem ještě dodala, že na RP pak mají oba stejný nárok, tam není matka už vůbec ničím zvýhodněná.

 
canaglia
Závislačka 3615 příspěvků 30.01.18 09:43

@Lendeš PPM a RP jsou odlišné věci, i proto mají matky jak PPM, tak RP.
@Hadumi neboj…

 
Hadumi
Extra třída :D 13262 příspěvků 30.01.18 08:28

@canaglia tak se s dotazem obrať na ministerstvo, ne? Nebo si myslíš, že zrovna na EM nalezneš odpověď??

Jinak k nadpisu článku - mít doma JEDEN týden otce dítěte, tak to je fakt velká úleva :roll:

 
Lendeš
Kelišová 5138 příspěvků 30.01.18 08:14

V článku je chybná informace, že „Nárok na otcovskou dovolenou mají všichni, kteří mají účast na nemocenském pojištění minimálně 3 měsíce před nástupem.“ Ty 3 měsíce jsou vyžadovány jen u OSVČ a zahraničních zaměstnanců - viz ČSSZ nebo novela zákona ve Sbírce zákonů

Příspěvek upraven 30.01.18 v 08:30

 
Lendeš
Kelišová 5138 příspěvků 30.01.18 08:01

@canaglia Kde máš nějakou diskriminaci? Otec může od narození dítěte čerpat rodičovskou dovolenou v zaměstnání (tedy volno v práci) a z hlediska peněžitého příspěvku může čerpat peněžitou pomoc v mateřství od počátku 7. týdne po porodu po dobu 22 týdnů u jednoho dítěte, pokud se s matkou dítěte dohodne, že bude o dítě pečovat on. A na rodičovský příspěvek má pak nárok úplně stejně jako žena, zase je to o dohodě.

 
canaglia
Závislačka 3615 příspěvků 30.01.18 07:31

Kde máš napsáno, že by musela matka povinně po šestinedělí do práce? Prostě šestinedělí by bylo jen pro ni, a pak by to bylo na dohodě rodičů, 20 týdnů mateřské dohromady pro oba s možností čerpat současně (otec současně s šestinedělím), pak klasická RD matky nebo otce nebo střídavě podle potřeby rodiny. To není omezující, to je jen větší a vyvážená volba pro rodiny. To je tak těžké to pochopit? Umožňovalo by to jak současný průběh, tak ale i současné volno obou rodičů na čtvrt roku formou mateřské s navazující rodičovskou dovolenou. To dnes nejde a těžko může otec čerpat 14 týdnů dovolené na dítě.

 
Uživatel je onlineAnna766
Hvězda diskuse 67814 příspěvků 30.01.18 00:26

Promiň, ale kvůli genderové spravedlnosti po šestinedělí naklusat do práce? Otec bude nosit dítě na kojení nebo jak? To už můžete rovnou genderově spravedlivě rodit ne? :think: jednou matka, pak otec…

 
canaglia
Závislačka 3615 příspěvků 29.01.18 23:36

@Anna766 To je snad jedno, ne, kolik jich je. Podstatné je, aby tu volbu rodiče měli a nebyli zákonem tlačeni do stereotypu. A ty na to koukáš zase tím stereotypem - kolik chlapů by chtělo vstávat (v noci jsou doma tak jako tak) - hm a co na to kouknout takhle - kolik maminek by si po tom nočním vstávání přes den rádo zdřímlo a nechalo dítě dopoledne s tatínkem? Blbej pohled? Vždyť by to bylo fajn i pro ty maminky. Jen by nastoupily na RD o čtvrt roku dříve, pokud by mateřskou čerpali oba rodiče souběžně 14 týdnů místo 28 jen maminky. A hlavně, srovnávaly by se i podmínky na pracovním trhu, kdy by pro zaměstnavatele nebyl chlap jistej, že mu nevypadne s narozením miminka stejně jako matka.

 
Uživatel je onlineAnna766
Hvězda diskuse 67814 příspěvků 29.01.18 15:54

To si děláš srandu? Kolik otců zůstane doma aby v noci vstávali a přebalovali? Minimum. Když budou chtít vezmou si dovolenou i tak.

 
canaglia
Závislačka 3615 příspěvků 29.01.18 15:48
Proč otcové jen týden a matky 28 týdnů?

Vysvětlí mi někdo, proč mohou otcové mít pouze 1 týden dovolené a matky mají 28 týdnů? Je v tom nějaká logika nebo je to jen projev hluboce zakořeněné diskriminace a společenských stereotypů? Proč nemá matka právo na 8 týdnů a dalších 20 týdnů si nemohou rodiče rozdělit podle dohody? To bych chápal jako biologicky odůvodněné díky 14 dnům před termínem a šestinedělí, ale pak už by se měli rodiče mít možnost dohodnout, ne? Nejsou všechny děti kojené a fyzicky závislé na matce. Nejsou všechny matky takové, že musí půl roku piplat miminko a nejsou všichni otcové takoví, že čekají, až dítě kopne poprvé do míče.

Vložit nový komentář

Reklama


Reklama