Mohou mi dát ve zk.době výpověď v prvních 14ti dnech nemocenské?
- Fotoalbum (0)
- Přidat k oblíbeným
- Zapnout podpisy
- Hledání v tématu
Mohou mi dát ve zk.době výpověď v prvních 14ti dnech nemocenské?
Na internetu se píše tak i tak, neporadíte tady někdo jak to doopravdy
je? Vím že ve zkušební době obecně platí že výpověď lze dát
kdykoliv, ale údajně ne prvních 14dní nemoci, poté už zase ano a
případná zkušební doba se o čas nemoci i prodlužuje. Jen nevím jak je
to s těmi 14ti dny. Dokonce i na úřadu práce a od právníka jsem dostala
dva odlišné názory 
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
- Nahlásit
Reakce:
Tak tady ted dostanes nazoru 
co vim ja tak ne, nemuze
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
- Nahlásit
Během prvních 14ti dnů na nemocenské ti výpověď dát nemůžou. Potom ano. Zkušebka se pak o ty dny, které jsi na nemocenské eventuálně prodlužuje.
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
- Nahlásit
Hlavně je to asi jedno…pokud tě kvůli nemocenské budou chtít vyhodit,
vyhodí tě po těch 14 dnech 
tak jak tak, budeš bez práce 
A to už víš, že se tě chtějí zbavit?
Já kdysi taky omarodila hned v začátku ještě při zkušebce, byla sem
nemocná cca tři týdny, a v pohodě 
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
- Nahlásit
Předpokládám, že tě nezajímá výpověď s výpovědní dobou, ale zrušení ve zkušební době.
§ 66 zákoníku práce
Zrušení pracovního poměru ve zkušební době
(1) Zaměstnavatel i zaměstnanec mohou zrušit pracovní poměr ve zkušební době z jakéhokoliv důvodu nebo bez uvedení důvodu. Zaměstnavatel nesmí ve zkušební době zrušit pracovní poměr v době prvních 14 kalendářních dnů trvání dočasné pracovní neschopnosti (karantény) zaměstnance.
(2) Pro zrušení pracovního poměru ve zkušební době se vyžaduje písemná forma, jinak se k němu nepřihlíží. Pracovní poměr skončí dnem doručení zrušení, není-li v něm uveden den pozdější.
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
- Nahlásit
Pro mě to hraje roli jestli budu mít nárok na podporu z úp kdyby mě náhodou vyhodili nebo mít nárok nebudu, na tu nemocenskou potřebuji, mám zánět a chodím tak do práce, už mi napsali druhé atb a není to příjemné, měla jsem to teď složité z prací protože jsem otěhotněla, ohlásila v práci, potratila, vyhodili mě, že věděli, že to chceme zkusit znovu, šla jsem na úp, nastoupila do nové práce, tam mě propustili, nastoupila jsem do další a zánět vaječníků a moč. cest, zatím tam chodím ale jestli mě vyhodí, potřebovala bych tam zůstat tak, abych měla aspaň znovu nárok na podporu a mohla si rychle něco najít dalšího
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
- Nahlásit
@Lendeš to jsem právě
našla na internetu také, ale pro jistotu jsem volala do právní poradny a tam
mi nějaká paní právnička z té občansko právní poradny řekla, že to
už neplatí, že mě mohou vyhodit hned.. ale tak snad se mýlila
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
- Nahlásit
@4-1.cz Je to aktuální znění zákona, nic se nezměnilo.
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
- Nahlásit
@Lendeš V tom
případě moc děkuji, to je dobrá zpráva. Já tedy doufám že mě vůbec
nevyhodí, měla bych být doma cca 10 dní, doufám že to bude ok. Kdyby
však ano, chtěla jsem vědět, v jaké bych byla situaci.. ještě jednou
velice děkuji 
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
- Nahlásit
Další podobná témata podle názvu
- Cit k prvnímu dítěti po porodu
- ET brezen 2021.
- Dát šanci, nebo jít dál?
- Utrogestan po ET zavádět nebo polykat
- Mini půjčka doba splatnosti
- Mám dát dceři spoření?
- 35 let snažení o první mimi
- Nemocenská zaplacena pouze za 1 den