Nemocenská nebo výpověď?
- Fotoalbum (0)
- Sledovat e-mailem
- Přidat k oblíbeným
- Zapnout podpisy
- Hledání v tématu
Anonymní
Napsat příspěvek
Reakce:
Velikost písma:
smajlik345
28.7.23 00:09
@Anonymní píše:
Krasny vecer, v praci se bohuzel vyhrotil stav mezi mnou a šéfkou natolik, ze zvažuji dat výpověď. Na druhou stranu jsem ale po vazne operaci a rikam si, zda toho nevyužít a nejit na nemocenskou. Nesla jsem na ni, abych vyhovela šéfové (nema za me nikoho, kdo by to dělal), a pracuji v podstatě z postele. Financne to vychází lepe na nemocenskou, ale bojím se, kdyz si neco najdu, tak dohoda o výpovědi nepůjde a nejsem si jistá, zda by výpovědní lhůta běžela i v dobe nemoci. Kdyz dam výpověď, napadaji me myslenky, zda v dnesni dobe se da prace najit snadno a rychle. Je lepsi nemocenská nebo výpověď? Anonym: citlivé udaje
Osobně bych šla na nemocenskou a během toho si hledat práci. Výpověď můžeš dát i dohodou (nebo-li ukončení prac. poměru dohodou) v době trvání nemocenské
- Citovat
- Upravit
28.7.23 05:34
@smajlik345 píše:
Osobně bych šla na nemocenskou a během toho si hledat práci. Výpověď můžeš dát i dohodou (nebo-li ukončení prac. poměru dohodou) v době trvání nemocenské
Ano, ale DOHODOU se to jmenuje proto, že s tím MUSÍ zaměstnavatel souhlasit. Což se tady evidentně nestane. Takže skončí vždycky u výpovědi a 2 měsíce výpovědní lhůta.
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
28.7.23 06:25
@Anonymní píše:
Krasny vecer, v praci se bohuzel vyhrotil stav mezi mnou a šéfkou natolik, ze zvažuji dat výpověď. Na druhou stranu jsem ale po vazne operaci a rikam si, zda toho nevyužít a nejit na nemocenskou. Nesla jsem na ni, abych vyhovela šéfové (nema za me nikoho, kdo by to dělal), a pracuji v podstatě z postele. Financne to vychází lepe na nemocenskou, ale bojím se, kdyz si neco najdu, tak dohoda o výpovědi nepůjde a nejsem si jistá, zda by výpovědní lhůta běžela i v dobe nemoci. Kdyz dam výpověď, napadaji me myslenky, zda v dnesni dobe se da prace najit snadno a rychle. Je lepsi nemocenská nebo výpověď? Anonym: citlivé udaje
Pokud dáš výpověď a stihneš jít ve lhůtě na nemocenskou, tak můžeš být na nemocenské.. výpověď ti poběží normálně dál, pokud jí dáš ty jako zaměstnanec. Takže až ti výpovědní lhůta skončil, a ty by sis našla práci, tak neschopnost můžeš ukončit a nastoupit do nové práce.
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
28.7.23 08:16
A musí jít první na nemocenskou nebo první dát výpověď a pak jít na nemocenskou?
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
28.7.23 08:21
@Lucie008 píše:
A musí jít první na nemocenskou nebo první dát výpověď a pak jít na nemocenskou?
Je to úplně fuk.
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
Anonymní
Krasny vecer, v praci se bohuzel vyhrotil stav mezi mnou a šéfkou natolik, ze zvažuji dat výpověď. Na druhou stranu jsem ale po vazne operaci a rikam si, zda toho nevyužít a nejit na nemocenskou. Nesla jsem na ni, abych vyhovela šéfové (nema za me nikoho, kdo by to dělal), a pracuji v podstatě z postele. Financne to vychází lepe na nemocenskou, ale bojím se, kdyz si neco najdu, tak dohoda o výpovědi nepůjde a nejsem si jistá, zda by výpovědní lhůta běžela i v dobe nemoci. Kdyz dam výpověď, napadaji me myslenky, zda v dnesni dobe se da prace najit snadno a rychle. Je lepsi nemocenská nebo výpověď? Anonym: citlivé udaje