Stránka na výměnu zaměstnaneckých benefitů

matka_Simona
22.1.17 20:59

SLEVA 20-70%

Ahoj holky, kluci,

s kamarádkami jsme probíraly, kde je možné mezi sebou směňovat zaměstnanecké benefity jako jsou např.: sleva 20-70% do značkového obchodu (Guess, Calvin Klein, Zara,…), elektroniky, či získání zvýhodněné vstupenky do O2 Arény a mnoho dalších (typů zam. slev existuje mraky).

Taky jste si někdy říkaly, jak by se vám zrovna hodila takováhle sleva do nějakého konkrétního obchodu nebo na nějakou vstupenku? (Slevomaty jsou sice fajn, ale jsou určené především na služby a žážitky, nikoliv na „věci“.)

Kdo by jste takovou webovku chtěl??? Možná vznikne :lol: :pankac:

Příspěvek upraven 23.01.17 v 11:12

  • Citovat
  • Upravit
Napsat příspěvek

Reakce:

Velikost písma:
Anonymní
22.1.17 21:17

Bajecnej napad. :zed: :zed: Tak ja nabizim nadstandardni pokoj v nemocnici zadarmo. A osetreni clenu rodiny, i kdyz bydli v nespadove oblasti.

  • Citovat
  • Upravit
matka_Simona
22.1.17 21:34
@Anonymní píše:
Bajecnej napad. :zed: :zed: Tak ja nabizim nadstandardni pokoj v nemocnici zadarmo. A osetreni clenu rodiny, i kdyz bydli v nespadove oblasti.

Každý, kdo vloží do hry svůj poukaz/benefit získá „kredit“ podle hodnoty daného poukazu. Za kredit si pak bude moct pořídit benefity někoho jiného.-)Je mnoho lidí, kdo mají nějaké benefity od zaměstnavatele (kderé ani nevyužijí) a pak jim bohužel propadnou..

  • Citovat
  • Upravit
35326
22.1.17 21:40

Aha. Tak to ten muj ma rozhodne vetsi cenu nez nesmyslna sleva na hadry, to je super, to budu mit kreditu spoustu…Jen nejak nechapu, kdyz je to sleva pro zamestnance, jak to jako prevede na nekoho jineho…

  • načítám...
  • Citovat
  • Zmínit
16138
22.1.17 21:52

No to bude pro zaměstnavatele hitovka :mrgreen: Přeci většinově platí, že buď je zaměstnavateli jedno, jak přesně a kdo benefit využije, a v takovém případě poskytne flexipass nebo internetový benefitní program. Anebo to zaměstnavateli jedno není a chce dát zaměstnanci např. jen takový benefit, který ho nic moc nestojí (např. zaměstnanec kina může jít do kina zadarmo), ale v takovém případě si hlídá, aby s tím zaměstnanci nekšeftovali a je to na jméno. Nebo se pletu? :nevim:

  • načítám...
  • Citovat
  • Zmínit
matka_Simona
22.1.17 21:54

Převody jmen z poukazů zatím neřešte, v tuto chvíli je zbytečné tu do podrobna rozepisovat co a jak bude přesně fungovat, to by bylo na dlouho lidi, věřte mi ;)

Dotaz zní: Přihlašte se všichni, kdo byste měli zájem o stránku tohoto typu, kde máte možnost získat takového výhody ve vašem okolí (nebo v rámci ČR)? :kytka:

  • Citovat
  • Upravit
35326
22.1.17 21:57

Tak ja se hlasim, potrebuju ziskat poukaz na nadstandard do jine nemocnice( kdyztak upresnim do SZ), vymenou za ten muj :mrgreen: :mrgreen: :mrgreen:

  • načítám...
  • Citovat
  • Zmínit
matka_Simona
22.1.17 21:59

@zrcadlo určitě záleží na druhu benefitu, bohužel některé mají zaměstnavatené dostatečně zmáklé na to, aby je nemohl zaměstnanec nikomu dát. O těchto benefitech však stránka nebude.

Stránka bude o těch benefitech, které se dají směnit, nebo u kterých se dá zařídit aby je mohl „použít“ někdo další.)

  • Citovat
  • Upravit
35326
22.1.17 22:01
@zrcadlo píše:
No to bude pro zaměstnavatele hitovka :mrgreen: Přeci většinově platí, že buď je zaměstnavateli jedno, jak přesně a kdo benefit využije, a v takovém případě poskytne flexipass nebo internetový benefitní program. Anebo to zaměstnavateli jedno není a chce dát zaměstnanci např. jen takový benefit, který ho nic moc nestojí (např. zaměstnanec kina může jít do kina zadarmo), ale v takovém případě si hlídá, aby s tím zaměstnanci nekšeftovali a je to na jméno. Nebo se pletu? :nevim:

Rekla bych, ze se nepletes. Poukaz do lekarny nebo stravenku si se mnou nikdo nevymeni a ridit sluzebni auto nikdo jiny nemuze, stejne tak je to s mym benefitem (vsem ostatnim bude k prdu). Takze premyslim, pro koho vlastne by ta stranka mela byt… pro zamestnance hadraren obchodniho centra?

  • načítám...
  • Citovat
  • Zmínit
16138
22.1.17 22:11
@EvkaV píše:
@zrcadlo určitě záleží na druhu benefitu, bohužel některé mají zaměstnavatené dostatečně zmáklé na to, aby je nemohl zaměstnanec nikomu dát. O těchto benefitech však stránka nebude.Stránka bude o těch benefitech, které se dají směnit, nebo u kterých se dá zařídit aby je mohl „použít“ někdo další.)

Ty nechceš, abychom tu řešili, jak se to bude dělat, ovšem toto je pro mě naprosto klíčové. Pokud vím, že posláním svého benefitu někomu jinému porušuji interní pravidla mojí firmy, nebo že „koupí“ benefitu někoho druhého využiju něco, na co bych neměla mít nárok (protože nejsem zaměstnanec druhé firmy), tak o to zájem mít nebudu, protože ze zásady nepodvádím :mrgreen:

  • načítám...
  • Citovat
  • Zmínit
311
22.1.17 23:10

Chichi, větší blbost jsem dlouho neslyšela, kdo to vymyslel?! :potlesk: :lol: :lol: :lol: I když kdyby mi někdo před 10 lety řekl, že bude Trump prezidentem USA, taky bych si ťukala na čela. Takže, vše je možné. :palec:

  • načítám...
  • Citovat
  • Zmínit
matka_Simona
23.1.17 10:59

@darkgreen nevidím důvod proč by to měla být blbost, jen se to nehodí pro každého ;)

  • Citovat
  • Upravit
16138
23.1.17 11:00
@EvkaV píše:
@darkgreen nevidím důvod proč by to měla být blbost, jen se to nehodí pro každého ;)

A můžeš tedy napsat, co konkrétně se tam bude směňovat - konkrétní benefity, které jsou směnitelné a neporušují se tím interní pravidla zaměstnavatele?

  • načítám...
  • Citovat
  • Zmínit
matka_Simona
23.1.17 11:04
@mroe píše:
Rekla bych, ze se nepletes. Poukaz do lekarny nebo stravenku si se mnou nikdo nevymeni a ridit sluzebni auto nikdo jiny nemuze, stejne tak je to s mym benefitem (vsem ostatnim bude k prdu). Takze premyslim, pro koho vlastne by ta stranka mela byt… pro zamestnance hadraren obchodniho centra?

Ano, bylo by to především pro nákup oblečení, kabelek, parfémů, atd.

  • Citovat
  • Upravit
matka_Simona
23.1.17 11:25

@darkgreen to samé si dřív lidé říkali o nápadu vytvořit přenosný počítač a dnes ho má pomalu každá domácnost v podobě noťasu :lol:

  • Citovat
  • Upravit

Váš příspěvek

Odesílám...

Další témata z kategorie

Mohlo by vás zajímat

Psychologická poradna pro snažící se, těhotné i maminky

Ikona - Lucie Machová

Mgr. Lucie Machová