FKSP příspěvek, jak čerpat?

Anonymní
8.10.18 16:44

fksp příspěvky

Mám dotaz, pracuji jako učitelka a letos od září již podruhé učitelům byl nabídnut příspěvek z fksp, žádný z termínů se mi nehodil, bylo to narychlo a mám malého synka…nevíte, zda je možné čerpat příspěvky jen na zaměstnavatelem nabídnuté akce, nebo je mohu využít i jinak? Děkuji!

  • Citovat
  • Nahlásit
Napsat příspěvek

Reakce:

Velikost písma:
24900
8.10.18 16:53

řekla bych, že to musí být nabídnutá akce. Aby se to mohlo použít třeba na lístky do divadla, muselo jít určité procento.

  • Citovat
  • Zmínit
  • Nahlásit
12872
8.10.18 16:55
@Anonymní píše:
Mám dotaz, pracuji jako učitelka a letos od září již podruhé učitelům byl nabídnut příspěvek z fksp, žádný z termínů se mi nehodil, bylo to narychlo a mám malého synka…nevíte, zda je možné čerpat příspěvky jen na zaměstnavatelem nabídnuté akce, nebo je mohu využít i jinak? Děkuji!

Ja tomu moc nerozumim. Prispevek na co? Na nejaky pobyt?
A ano, existuji pravidla, na co lze prispevky pouzit a zamestnavatel je muze konkretizovat.

  • Citovat
  • Zmínit
  • Nahlásit
3683
8.10.18 16:58

My to máme v práci určeno přímo Stanovami FKSP, jsou tam přesně vymezeny částky a na co - např. 2000 každý rok/dítě na tábor, 10000/každý druhý rok/individuální dovolená, 1200/rok - příspěvek na sportovní aktivity.. jsou tam i dary k pracovním výročím apod. Takže zaměstnavatel si podrobnosti stanoví.. ale určitě to nenechte propadnout, skočte si za účetní nebo tím, kdo má fksp u vás na starosti :mavam:

  • Citovat
  • Zmínit
  • Nahlásit
64
8.10.18 17:06
@Anonymní píše:
Mám dotaz, pracuji jako učitelka a letos od září již podruhé učitelům byl nabídnut příspěvek z fksp, žádný z termínů se mi nehodil, bylo to narychlo a mám malého synka…nevíte, zda je možné čerpat příspěvky jen na zaměstnavatelem nabídnuté akce, nebo je mohu využít i jinak? Děkuji!

každá organizace to má jinak. Je to v kolektivní smlouvě.

  • Citovat
  • Zmínit
  • Nahlásit
23402
8.10.18 17:08

Příspěvky FKSP můžeš využít jen na to, na čem se shodnete jako organizace. Na nějaké privátní aktivity ne.

  • Citovat
  • Zmínit
  • Nahlásit
3836
8.10.18 17:11

To záleží, jak to má nastavené konkrétní zaměstnavatel. U nás (také škola) je možnost čerpání na dovolenou, kulturní akce, masáže, posilovnu, či jiné sportovní aktivity, vitamínové přípravky a doplňky stravy z lékárny,… Všechno dle vlastní volby.

  • Citovat
  • Zmínit
  • Nahlásit
23402
8.10.18 17:13
@cverunka píše:
To záleží, jak to má nastavené konkrétní zaměstnavatel. U nás (také škola) je možnost čerpání na dovolenou, kulturní akce, masáže, posilovnu, či jiné sportovní aktivity, vitamínové přípravky a doplňky stravy z lékárny,… Všechno dle vlastní volby.

Ale museli jste se předem dohodnout, na co ty vaše příspěvky půjdou. A nemyslím si, že si můžete vzít ve kterékoli lékárně cokoli nebo jít na jakoukoli kulturní akci, i ty budete mít nějak limitované.

  • Citovat
  • Zmínit
  • Nahlásit
558
8.10.18 17:18

To není pravda, u nás na ZŠ to máme přesně tak, jak píše @cverunka

  • Citovat
  • Zmínit
  • Nahlásit
14428
8.10.18 17:25

u nas jsme to mivali na presne urcene aktivity. treba i na pobyty u more, ale pouze organizovane pres zamestnavatele. tohle jsem nikdy nevyuzivala. poslednich par let mame zmenu a mame rocni rozpocet, ktery si muzeme cerpat na dane oblasti, ale uz podle vlastniho vyberu. mame tam rekreaci, sport, prispevek na duchodove pojisteni. proste zalezi na tom, jak to mate u vas nastavene. a klidne se muze stat, ze prispevek nevycerpas…

  • Citovat
  • Zmínit
  • Nahlásit
5291
8.10.18 17:30
@hanka.br. píše:
Ale museli jste se předem dohodnout, na co ty vaše příspěvky půjdou. A nemyslím si, že si můžete vzít ve kterékoli lékárně cokoli nebo jít na jakoukoli kulturní akci, i ty budete mít nějak limitované.

My třeba kulturní akce a pobyty limitované nemáme, ale proplácí nám je přes fakturu.

  • Citovat
  • Zmínit
  • Nahlásit
3836
8.10.18 20:30
@rozand píše:
My třeba kulturní akce a pobyty limitované nemáme, ale proplácí nám je přes fakturu.

Přesně tak. Také všechno přes fakturu. Lékárny teda máme domluvené 2 a v těch čerpáme libovolně.

  • Citovat
  • Zmínit
  • Nahlásit
Anonymní
26.11.20 15:05

Dobry den, rozhodla jsem se, ze si zamluvim pobyt ve wellnes hotelu, zaměstnavatel mi to proplati urcitou castkou.Mela jsem vse vyrizene, hotel poslal fakturu zamestnavateli a ten mi vzapeti rekl, ze mi to proplatit nemuze. Ze bych musela odjet jeste tento rok( coz znamena v tomto pripade do 31.12.), coz ale nezvladnu proste. Moje kamaradka ale vcera odevzdavala fakturu svemu zamestnavateli a tomu je uplne jedno, kdy pojede… proste dulezite je, ze odevzdala fakturu ted do konce listopadu aby to proplatil. Kdo ma pravdu, vyzna se v tom nekdo? Jsem docela nastvana, hotely jsou zavrene, nebo funguji v omezenem provozu a nemohu ted domkonce prosince jet.

  • Citovat
  • Nahlásit
14428
26.11.20 15:27

U nás v práci to je také tak, že musíme fyzicky zaplacené služby čerpat v tomto roce. Možná to mají u kamarádky v práci ošetřeno kolektivní smlouvou jinak.

  • Citovat
  • Zmínit
  • Nahlásit
12872
26.11.20 15:41
@Anonymní píše:
Dobry den, rozhodla jsem se, ze si zamluvim pobyt ve wellnes hotelu, zaměstnavatel mi to proplati urcitou castkou.Mela jsem vse vyrizene, hotel poslal fakturu zamestnavateli a ten mi vzapeti rekl, ze mi to proplatit nemuze. Ze bych musela odjet jeste tento rok( coz znamena v tomto pripade do 31.12.), coz ale nezvladnu proste. Moje kamaradka ale vcera odevzdavala fakturu svemu zamestnavateli a tomu je uplne jedno, kdy pojede… proste dulezite je, ze odevzdala fakturu ted do konce listopadu aby to proplatil. Kdo ma pravdu, vyzna se v tom nekdo? Jsem docela nastvana, hotely jsou zavrene, nebo funguji v omezenem provozu a nemohu ted domkonce prosince jet.

Podminky cerpani stanovuje zamestnavatel. Pokud si castku nemuzes prevest do pristiho roku, mas nejvyssi cas vymyslet, jak penize vycerpas.

  • Citovat
  • Zmínit
  • Nahlásit

Váš příspěvek

Odesílám...

Další podobná témata podle názvu

Další témata z kategorie

Mohlo by vás zajímat

Mohlo by vás zajímat