Komu dát slevu na děti?

8506
12.9.18 12:19

Tak u nemocenské slevy měsíčně neuplatní. Takže u tebe to bude momentálně lepší.

  • načítám...
  • Citovat
  • Zmínit
Napsat příspěvek

Reakce:

Velikost písma:
19789
12.9.18 12:24

Vždycky u toho, kdo dostává mzdu a nejlíp u toho, kdo ji dostává včas (komu zaměstnavatel nedluží). A když ji dostávají oba včas, tak líp u toho, kdo v dřívějším výplatním termínu.

Počítá se, co je doma a čím dřív je to doma, tím líp, ne?

  • načítám...
  • Citovat
  • Zmínit
5185
12.9.18 12:27
@eumedon píše:
Vždycky u toho, kdo dostává mzdu a nejlíp u toho, kdo ji dostává včas (komu zaměstnavatel nedluží). A když ji dostávají oba včas, tak líp u toho, kdo v dřívějším výplatním termínu.Počítá se, co je doma a čím dřív je to doma, tím líp, ne?

A vyplatí se u toho kdo vydělává víc nebo je to fuk?

  • načítám...
  • Citovat
  • Zmínit
1100
12.9.18 12:30
@berusa.m píše:
A vyplatí se u toho kdo vydělává víc nebo je to fuk?

To je uplne jedno. Ta sleva je dana, z ničeho se nepočítá.

  • načítám...
  • Citovat
  • Zmínit
32902
12.9.18 12:30

@berusa.m je to jedno. Sleva na dítě je jasně daná,bez ohledu na výši mzdy.

  • načítám...
  • Citovat
  • Zmínit
19789
12.9.18 12:34
@berusa.m píše:
A vyplatí se u toho kdo vydělává víc nebo je to fuk?

To je fuk. Sleva je stejná pro oba a když tak je daňový bonus.

  • načítám...
  • Citovat
  • Zmínit
5075
12.9.18 12:38

Protože na 2. a 3. dítě je zvýhodnění větší není vhodné si děti dělit.

  • načítám...
  • Citovat
  • Zmínit
3094
12.9.18 12:56
@Alkata píše:
To je uplne jedno. Ta sleva je dana, z ničeho se nepočítá.

Nepočítá, ale tvůj roční výdělek musí přesáhnout šestinásobek minimální mzdy, letos je to 73000 Kč/rok, tj. 6100 Kč/měs.
Ale to by snad v normálním zaměstnání neměl být problém ;) .

  • načítám...
  • Citovat
  • Zmínit
8506
12.9.18 12:59
@Luboš P píše:
Protože na 2. a 3. dítě je zvýhodnění větší není vhodné si děti dělit.

to je nesmysl. Pokud u zaměstnavatele uplatní matka na 1. dítě, pak otec u svého uplatní na 2. a 3. Vyjde to nastejno.

  • načítám...
  • Citovat
  • Zmínit
5185
12.9.18 13:08

@Alkata @eumedon @andelka83 Díky holky :palec:

  • načítám...
  • Citovat
  • Zmínit
32902
12.9.18 13:12
@Luboš P píše:
Protože na 2. a 3. dítě je zvýhodnění větší není vhodné si děti dělit.

To není pravda. Každý u svého zaměstnavatele výplní formulář jaké pořadí má dítě, které si uplatňuje. Můj ex uplatňuje staršího syna a já mladšího. Jako druhého,takže beru sice slevu na jedno dítě,ale druhé v pořadí,takže vyšší částku ( pro doplnění,děti máme ve společné péči,proto můžeme oba)

  • načítám...
  • Citovat
  • Zmínit
19789
12.9.18 13:23
@berusa.m píše:
@Alkata @eumedon @andelka83 Díky holky :palec:

Nejsem holka. Jsem chlap.

  • načítám...
  • Citovat
  • Zmínit
5185
12.9.18 13:32
@eumedon píše:
Nejsem holka. Jsem chlap.
:mrgreen: Promiň. Tak tedy, díky lidi.
  • načítám...
  • Citovat
  • Zmínit
11
12.9.18 16:44

Jaka byla celkova hrubá mzda manžela před nemocenskou a kolik předpokládáš hrubou mzdu do konce roku ty? Na výši příjmu pak už spíš nezáleží, ale je potřeba splnit 1/2 minimální mzdy měsíčně, tj. šestinásobek ročně. V některých situacích vás chybné nastavení může stát dost peněz.

  • načítám...
  • Citovat
  • Zmínit
19789
12.9.18 17:41

@ladyhoney Jo, toho jsem si jaksi nevšiml. @Hanula1212 Kurňa, jak je to? Co když Zakladatelka nebude mít za rok 2018 šestinásobek minimální mzdy? A co když její manžel uplatňoval slevu a nebude mít za rok 2018 šestinásobek minimální mzdy? A co když nikdo z nich to mít nebude?

  • načítám...
  • Citovat
  • Zmínit

Váš příspěvek

Odesílám...

Další témata z kategorie

Mohlo by vás zajímat