Neplacené volno - učitel
- Fotoalbum (0)
- Sledovat e-mailem
- Přidat k oblíbeným
- Zapnout podpisy
- Hledání v tématu
Reakce:
Ikdyz máš zkrácený úvazek, tak máš stejný počet dnů dovolené jako ostatní, pouze za den dostaneš finance poměrně k tvému uvazku
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
Tak počet dni dovolené mas 40. Asi zalezi, do kdy mas smlouvu.
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
Tak jestli mate porad tu stejnou smlouvu, tak je to hodne divny ne? Hnedka bych to resil a branil se.
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
@janoma nikdy jsem za tech nekolik let na vyplatnim pasku nemela 40..vzdy to bylo nizsi podle toho jaky byl uvazek… ted v cervnu kontroluji vypl. pasek mam uvedeno dovolena 9.5 zbyva
- Citovat
- Upravit
@Cenarius píše:
Tak jestli mate porad tu stejnou smlouvu, tak je to hodne divny ne? Hnedka bych to resil a branil se.
kazdy rok se mi uvazek meni… takze letos zase byl jiny… a vlastne nejnizsi za tech 5 let… ale nenapadlo. mne ze budu o prazdninach bez penez
- Citovat
- Upravit
Ctu ty zakony… je tam ze mi to nemuze prikazat neplacene volno.. ze mi ma najit praci… ale to se resi asi pred… a ja na to prisla az ted… tedy zpetne…
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
Také mám zkrácený úvazek, volné pátky. Nemám 40 dnů, ale jen 32.
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
Záleží jak máš zkrácený úvazek rozvržený. Na 8 týdnů dovolené má nárok ten, kdo má rozložený úvazek do 5 prac. dnů. Jestli např. pracuješ pouze 3 dny v týdnu, máš nárok na 24 dnů.
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
@Sojkka píše:
Záleží jak máš zkrácený úvazek rozvržený. Na 8 týdnů dovolené má nárok ten, kdo má rozložený úvazek do 5 prac. dnů. Jestli např. pracuješ pouze 3 dny v týdnu, máš nárok na 24 dnů.
Ale i tak by ta dovolena mela vystacit na cele prázdniny, neb na ne zas potrebuje mene dni, i o tech prazdninach dovolenkuje jen 3 dny v tydnu.
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
@Anonymní píše:
@janoma nikdy jsem za tech nekolik let na vyplatnim pasku nemela 40..vzdy to bylo nizsi podle toho jaky byl uvazek… ted v cervnu kontroluji vypl. pasek mam uvedeno dovolena 9.5 zbyva
A nebyla si na neschopence? Mas smlouvu na neurčito?
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
A odpracovala jsi alespoň 60 dní? Vznikl vůbec nárok na celou roční dovolenou (resp. poměrnou část)? Neplacené volno nařídit zaměstnavatel nemůže, na druhou stranu, tys měla chodit do práce a požadovat přidělení práce, pokud jsi neměla dovolenou 
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
@Lendeš smlouvu jsem mela dva roky.. nenapadlo mne ze se mam ptat kolik mam dovolene.. nenapadlo mne jit do skoly v cervenci pro vyplatni pasek abych zjistila zda mi zbylo volno.. jak rikam jako ucitele me to nenapadlo… nikdy jsem se na to neptala.. tom neplacenym volnem jsem ztratila kolem 5 tisic korun a to je dost… vim ze mi naridit neplacene nemuzou.. ja ani nepodepsala zadanku.. otazka zda ted mam pravo se branit nebo ne…
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
Jsem učitelka. zkrácený úvazek. 4 roky jsem neresila prazdniny…najednou letos vyplatni pasek za srpen a tam vsude neplacene volno 0kc… ze pry v cervenci jsem dobrala dovolenou a jelikoz mam zkraceny uvazek uz mo nezbylo na srpen… muzu se branit? je povinnosti reditele mi to zaplatit? nemluve o tom ze se mi z toho bude pocitat materska na kterou nastupuji za dva tydny..