Psychologická poradna pro snažící se, těhotné i maminky
Mgr. Lucie Machová
Problém migrace do EU
- Fotoalbum (1235)
- Sledovat e-mailem
- Přidat k oblíbeným
- Zapnout podpisy
- Hledání v tématu
- Sledovat eMimino.cz
Napsat příspěvek
Velikost písma:
19.12.16 10:08
@pomenkova Já jsem náhodou dola pyšná na to, že i Česko byť malým dílem pomáhá k poražení IS! Ty ne? 
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
19.12.16 10:12
@tanker píše:
Migranty Česko potřebuje, nechce-li být Zapadákovem! Organizace pro pomoc uprchlíkům (OPU) kritizuje přístup k migrantům a vyzývá ke slušnému zacházení s nimi. Podle ní komplikuje cizincům situaci v Česku nepřátelský postup úřadů, neefektivní vízový registrační systém i tvrdá a „postpravdivá“ vyjádření politiků. Na neděli připadal Mezinárodní den migrantů.
Zapadakovem 
???Pche
Migranti ano, ale ti co nedelaji bordel-proste kontrola-takova poradna kontrola 
Neni na skodu. Zeny -deti ano-muzi bojovat za svoji vlast
Zachranit deti pred zlem -ukazat co je to zit v miru-a pracovat Co je to zit v demokracii, ze zeny jsou si rovni muzum a hned tu bude veseleji
Pro tebe je vzit vscehny migranty bez kontrol ukazka nezapadakova??Tak to sorry vyvazet sem zlo dokaze kdejaky hnup
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
19.12.16 10:15
@tanker píše:
Migranty Česko potřebuje, nechce-li být Zapadákovem! Organizace pro pomoc uprchlíkům (OPU) kritizuje přístup k migrantům a vyzývá ke slušnému zacházení s nimi. Podle ní komplikuje cizincům situaci v Česku nepřátelský postup úřadů, neefektivní vízový registrační systém i tvrdá a „postpravdivá“ vyjádření politiků. Na neděli připadal Mezinárodní den migrantů.
Organizace pro pomoc uprchlíkům nechť si na.sere!!! Ode mě ať ROZHODNĚ žádné slušné jednání k migrošům nečekají. Vyžírky jedny neziskové! 
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
19.12.16 10:19
@tanker píše:
Migranty Česko potřebuje, nechce-li být Zapadákovem! Organizace pro pomoc uprchlíkům (OPU) kritizuje přístup k migrantům a vyzývá ke slušnému zacházení s nimi. Podle ní komplikuje cizincům situaci v Česku nepřátelský postup úřadů, neefektivní vízový registrační systém i tvrdá a „postpravdivá“ vyjádření politiků. Na neděli připadal Mezinárodní den migrantů.
Já jsem ráda, že máme neskutečně tvrdou azylovou a přistěhovaleckou politiku!
Vláda by se měla zeptat sama sebe, proč lidi některou práci dělat nechtějí a jestli za to svým dílem nemůže sama, když z nás dělá levnou pracovní sílu.
Je naivní si myslet, že cizinec tu bude s radostí a bez frustrace pracovat za babku…
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
19.12.16 10:20
@Black Cat píše:
Já jsem ráda, že máme neskutečně tvrdou azylovou a přistěhovaleckou politiku!
Vláda by se měla zeptat sama sebe, proč lidi některou práci dělat nechtějí a jestli za to svým dílem nemůže sama, když z nás dělá levnou pracovní sílu.
Je naivní si myslet, že cizinec tu bude s radostí a bez frustrace pracovat za babku…
přesně tak, tohle jsem psala už hooodně dávno
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
19.12.16 10:24
Tady v Nemecku je to vubec sranda 
Chteji vyhostit ty co uz tu delaji dlouho(20 let) myslim tim z B. V. a ty co prijdou je maji nahradit
Takze ty co opravdu pracuji maji zmizet a ti co nemaji o praci zajem tu budou-nechapu je, ale co uz je v Nemecku k pochpeni
Nahradi je neuzitecnymi, jinak by nebylo misto Takhle krasne to delaji vsivaci
Takze nejde jim o nejakou praci-prosperitu 
O co jim jde???…to uz si doplnete sami
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
19.12.16 10:30
@pomenkova píše:
Zapadakovem
Migranti ano, ale ti co nedelaji bordel-proste kontrola-takova poradna kontrola
Zachranit deti pred zlem -ukazat co je to zit v miru-a pracovat
Pro tebe je vzit vscehny migranty bez kontrol ukazka nezapadakova??Tak to sorry vyvazet sem zlo dokaze kdejaky hnup
Já bych to rozdělil na migranty, které budeme potřebovat a vybereme si je a na zločince z určité části světa.
Od roku 2017 sem budou proudit např. Ukrajinci. V nemocnicích chybí lékaři, ve firmách dělníci, v IT specialisté atd.
V německých nemocnicích a jiných firmách pracují také cizinci.
Migranti by měli získat jen přechodný pobyt/pracovní povolení. Až se osvědčí, pak klidně trvalý.
To neplatí pro občany z EU.
„Demografický výhled naší společnosti je hrozivý. Cizince naléhavě potřebují nejenom naše firmy, ale i nemocnice, vědecká pracoviště, vysoké školy, máme-li tedy za cíl být konkurenceschopnou zemí založenou na vzdělání a nikoli nacionalistickým podprůměrným zapadákovem,“
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
19.12.16 10:34
@Black Cat píše:
Já jsem ráda, že máme neskutečně tvrdou azylovou a přistěhovaleckou politiku!
Vláda by se měla zeptat sama sebe, proč lidi některou práci dělat nechtějí a jestli za to svým dílem nemůže sama, když z nás dělá levnou pracovní sílu.
Je naivní si myslet, že cizinec tu bude s radostí a bez frustrace pracovat za babku…
Souhlas
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
19.12.16 10:37
@tanker No jo, ale proč nám chybí lékaři? V Praze už na školách dělají nábor německé agentury a lákají studenty na praxi v Německu. A tak nám přeberou lidi, do kterých jsme my investovali čas, peníze, vědomosti. Lékaři nám chybí proto, že radši půjdou dělat za lepší plat někam do UK, Německa, Rakouska…
Jako já bych tu radši měla našeho vystudovaného a dobře zaplaceného a spokojeného NAŠEHO doktora nebo jinou profesi, než někoho, komu ani nebudu rozumět…
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
19.12.16 10:40
@tanker píše:
Já bych to rozdělil na migranty, které budeme potřebovat a vybereme si je a na zločince z určité části světa.Od roku 2017 sem budou proudit např. Ukrajinci. V nemocnicích chybí lékaři, ve firmách dělníci, v IT specialisté atd.
V německých nemocnicích a jiných firmách pracují také cizinci.
Migranti by měli získat jen přechodný pobyt/pracovní povolení. Až se osvědčí, pak klidně trvalý.
To neplatí pro občany z EU.
„Demografický výhled naší společnosti je hrozivý. Cizince naléhavě potřebují nejenom naše firmy, ale i nemocnice, vědecká pracoviště, vysoké školy, máme-li tedy za cíl být konkurenceschopnou zemí založenou na vzdělání a nikoli nacionalistickým podprůměrným zapadákovem,“
http://www.tyden.cz/…_410268.html
Ale ano vybirat, ale ne sem pustit ty co propustili z veznic, samozrejme ze i obycejne lidi co maji chut pracovat a i se prizpusobit, vzdyt to nikdo nic nerika ani z tech „zlych cechu“- 
Vzdyt je jim jasne ze jde o valku a ze je treba pomoci, ale komu-to jim jde proti srsti- komu!!!
A navic kdyz se podivas do te tve slavne USA tam je to velice prisne vubec se tam dostat at jde o B. V-,kubu-ty s nimi delaji kratke procesy- Takze pokud uznavas USA, tak taky uznej ze oni si do zeme jen tak nekoho nevpusti.Maji jen 1.000 000 migrantu- muslimu-na to si davaji pozor.To jen v Nemeceku, kde je oproti USA „jen“ 80.milionu lidi je tu 5 milionu muslimu-takze Kdo z nas v Evrope je rasista??Uvazuj taky
Příspěvek upraven 19.12.16 v 10:51
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
19.12.16 10:48
@Black Cat píše:
@tanker No jo, ale proč nám chybí lékaři? V Praze už na školách dělají nábor německé agentury a lákají studenty na praxi v Německu. A tak nám přeberou lidi, do kterých jsme my investovali čas, peníze, vědomosti. Lékaři nám chybí proto, že radši půjdou dělat za lepší plat někam do UK, Německa, Rakouska…
Jako já bych tu radši měla našeho vystudovaného a dobře zaplaceného a spokojeného NAŠEHO doktora nebo jinou profesi, než někoho, komu ani nebudu rozumět…
Presny-investice ze sveho statu a odchod do jineho na to nadava i Nemecko i tady odchazeji za lepsim
Dobre platit opravdu obory ktere jsou dulezite neni na skodu.
Ono vubec dobre platit vsechny neni na skodu- Kdyz se podivame na Brusel, kde se jen kartickou nahlaseji a nehnou brvou, nejsou cely den v praci, ale berou za to prachy, tak by clovek 
A na to jsou dukazy to neni jen tak receno.
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
19.12.16 11:02
@matkabagristy píše:
@pomenkova nepatřilas mezi kritiky norského systému
Ano v Evrope ano, protoze zneuzivaji vseho -ikdyz si dite prdne reknou ze je to kvuli rodine
Ale v tomto pripade poprvne bych byla tak tvrda jako v Norsku u nich!! U zen africanek-co dokazi zmlatit kojence jen proto ze si nevezme prso a mlati ho-a ty muzi ji jeste povzbuzuji.Za deti ktere v Africe matka otoci hlavou dolu a reze dvoulete skvrne retezem ci drevem tak dlouho dokud neupadne do koma, za ty co nechaji svoje deti rezat hlavy cemukoliv???Klidne-!!Jinak zastankyne norskeho systemu nejsem u rodicu kteri se snazi dite vychovavat normalne. Bohuzel si smlsavaji i na tech co jen pohoupou dite na kolenou-at se poradne zameri na tyhle zrudy-
Příspěvek upraven 19.12.16 v 11:10
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
19.12.16 11:06
@Black Cat píše:
@tanker No jo, ale proč nám chybí lékaři? V Praze už na školách dělají nábor německé agentury a lákají studenty na praxi v Německu. A tak nám přeberou lidi, do kterých jsme my investovali čas, peníze, vědomosti. Lékaři nám chybí proto, že radši půjdou dělat za lepší plat někam do UK, Německa, Rakouska…
Jako já bych tu radši měla našeho vystudovaného a dobře zaplaceného a spokojeného NAŠEHO doktora nebo jinou profesi, než někoho, komu ani nebudu rozumět…
Ano, to je problém všude, kde je volný pohyb osob. Jdou za lepším a nejsou to jen peníze. CZ zase bere lékaře Slovákům, Německo Čechům a USA Němcům.
ŘEŠENÍ: JEDNOTNÁ MZDA A PODMÍNKY NA CELÉ ZEMĚKOULLI nebo sankce (za studium budeš hodně platit, pokud odejdeš do ciziny). Odpracovat 5 let v CZ.
http://zpravy.e15.cz/…vaci-1121883
Slovenština, polština, ruština, to jsou nejčastější cizí jazyky, které lze zaslechnout v českých zdravotnických zařízeních.
Přibývá naopak odchodů lékařů do ciziny z České republiky. Podle České lékařské komory si loni si vyžádalo potvrzení pro práci v zahraničí 330 lékařů, letos v prvním pololetí už 239. Celkový počet odchodů ještě navyšují mladí doktoři, kteří odejdou ihned po promoci a v ČR vůbec nenastoupí. Loni jich bylo 193. (rok 2013 /2014)
http://zdravi.euro.cz/…ovaci-316944
článek z roku 2007
Nechceš tu pracovat? Tak zaplať!
http://www.tribune.cz/…t-tak-zaplat
Legislativním procesem nyní prochází novela zákona o specializačním vzdělávání lékařů. Ministerstvo zdravotnictví administruje komplexní pozměňovací návrh. Ten měl obsahovat formulaci, která lékaře vzdělávajícího se v rámci rezidenčního místa zavazuje „vykonávat povolání lékaře po dobu nejméně pěti let od data ukončení specializačního vzdělávání na území České republiky v oboru, ve kterém získal specializovanou způsobilost“. V opačném případě by měl lékař prostředky vložené do rezidenčního programu vracet.
Ministerstvo zdravotnictví však nyní sdělilo prostřednictvím svého mluvčího Bc. Ladislava Štichy, že „současný pozměňovací návrh tuto formulaci neobsahuje. Pokud by takový návrh ze strany poslanecké sněmovny přišel, je MZ připraveno o něm jednat.“
Medical Tribune v době, kdy byl tento návrh aktuální (zhruba před 2 měsíci), uspořádal anketní forum, ve kterém se ptal, k jakému efektu by takové opatření vedlo. Zde jsou tehdejší odpovědi a názory odborníků a osobností lékařského stavu.
| Prof. MUDr. Tomáš Zima, DrSc., MBA, |
rektor Univerzity Karlovy
Obecně, pokud někdo získá od zaměstnavatele či státu prostředky pro svůj kvalifikační růst, pak platí pravidlo, že ten, kdo je získá, by je měl buď „odpracovat“, nebo případně alikvotní část vrátit. O tomto návrhu se jistě povedou diskuse. Též je třeba říci, že stát chce výrazně zvýšit podporu rezidenčních míst, což ve svém důsledku má vést ke zvýšení platů lékařů v atestační přípravě.
| Prof. MUDr. Rostislav Vyzula, CSc., |
předseda Výboru pro zdravotnictví PSP ČR
Nejsem zastáncem povinného působení v našem zdravotnictví po dobu pěti let, ale ti lékaři, kteří okamžitě po promoci odcházejí do zahraničí, by si měli uvědomit určitou morální povinnost k systému, který jim umožnil velmi kvalitní bezplatné vzdělání v náročném oboru medicíny. Osobně jsem pro započetí diskuse mezi odborníky a politiky k obnovení školného na vysokých školách nebo jiné formě finanční zainteresovanosti na vzdělávacím procesu. Jsme jako stát velmi velkorysí, dáváme kvalitní vzdělání, a to bezplatně, a naše vysoké školy přitom potřebují dostatečné finanční zdroje ke svému zlepšování a provozu vůbec.
| MUDr. Monika Hilšerová, |
Sekce mladých lékařů ČLK, ARO VFN Praha
Tento pozměňovací návrh, který byl do zákona zasazen, doufám nelze brát vážně. To bychom se vrátili do minulých dob a ve výsledku by to mělo fatální následky pro celé české zdravotnictví. Absolventi by odcházeli do zahraničí ihned po skončení studií, protože by neviděli jediný důvod, proč se upisovat na pět let k setrvání v ČR. Pak by se opravdu pacienti mohli dostat do situace, kdy to budou právě oni, kdo se budou muset naučit cizí řeči, aby rozuměli svému lékaři… Navíc přece jen – pokud nyní mladí vyjedou do ciziny, je tu stále ještě docela velká pravděpodobnost, že se sem vrátí a své zkušenosti zužitkují na zdejším pracovišti. Kdyby se zákon schválil v této podobě, motivace pracovat v ČR by se velmi snížila.
Co se týká vrácegní peněz do rezidenčního programu: Proč by měl lékař vracet ze svého výdělku finanční prostředky, které byly dány zaměstnavateli a on pouze dostával základní plat jako všichni ostatní? Kdyby tyto peníze mířily do lékařovy kapsy jako bonus za to, že zůstane v ČR, tak pak by tento požadavek dával smysl. Pokud však tyto peníze nejsou mladému lékaři fyzicky dány, nevidím žádný důvod, proč by je měl vracet.
| Doc. MUDr. Leoš Heger, CSc., |
poslanec Parlamentu ČR
Osobně bych byl striktně proti jakémukoli omezování odchodu lékařů do zahraničí, ať po promoci, nebo po specializační atestaci. Nesvoboda během půlstoletí vlády komunismu a izolace od světa jsou dostatečným dokladem, kam takováto omezení vedou. Uznávám, že společenské náklady na vzdělávání mladých lidí jsou vysoké, avšak ti, kteří takovýto benefit zúročí v zahraničí, ať dočasně, či nastálo, tvoří pro naši malou zemi důležitou bránu do světa. A mimochodem, pokud by citované opatření bylo přijato doslovně, vypudí mnoho lékařů ještě před zahájením postgraduálu, tj. těch, kteří pak v zahraničí zůstávají natrvalo častěji.
| MUDr. Mgr. Tomáš Kocourek, |
člen pracovní skupiny pro novelizaci zákona č. 95/2004 Sb.
Povinnost pracovat v ČR pět let po složení atestace bez možnosti změny oboru, ve kterém lékař získal atestaci, byla již v předchozím systému rezidenčních míst a nebyla (mimo vzdělávání praktických lékařů) mladými lékaři využívána, neboť v podstatě přinášela výhody jen nemocnicím, nikoli lékařům samotným. Předpokládám, že buď budou absolventi medicíny nastupovat v ČR, aniž by zároveň podepisovali, že nastoupí na rezidenční místo (což je možná varianta a vzhledem k personální situaci v nemocnicích jim personalisté pravděpodobně vyhovějí), nebo se budou v čím dál větší míře pracovně a odborně realizovat v zahraničí. Každopádně tato formulace je pro mladé lékaře hrubě demotivující.
| MUDr. Antonín Malina, Ph. D., MBA, |
ředitel IPVZ
Uvedené opatření je návratem k situaci, která zde již existovala a byla zrušena v roce 2011. Domnívám se, že je to podmínka legitimní, protože se týká výlučně lékařů v postgraduální přípravě, kteří se rozhodli vstoupit do systému vzdělávání v rámci rezidenčních míst. Tato podmínka musí být jasně a předem zřetelně formulována a je potom na zvážení lékaře, zda ji akceptuje, či nikoli. Pokud by se rozhodl po čerpání prostředků na rezidenční místa nesplnit podmínku odpracovat stanovenou dobu v pozici lékaře na území ČR, tyto prostředky by prostě vrátil do státního rozpočtu. Tento typ smlouvy vyplývá ze zákoníku práce (§ 234), je obecně znám a běžně používán. Do systému rezidenčních míst by po schválení tohoto legislativního pravidla vstupovali lékaři, kteří neuvažují po získání atestace o odchodu do zahraničí, a prostředky ze státního rozpočtu na rezidenční místa by tak byly vynakládány efektivněji.
| MUDr. Miloš Voleman, |
místopředseda Lékařského odborového klubu
Odpověď je prostá: Počet lékařů odcházejících mimo české zdravotnictví hned po promoci rapidně stoupne.
| MUDr. Milan Kubek, |
prezident České lékařské komory
Ministerstvo zdravotnictví údajně na základě podnětů lékařských fakult, krajů a odborných společností připravilo návrh, jenž je prakticky identický s textem zákona o vzdělávání lékařů, který prosadil v roce 2008 ministr zdravotnictví MUDr. Julínek (ODS). Na základě zkušenosti, že s výjimkou praktických lékařů, kteří do ciziny neodcházejí, se téměř nikdo jiný do rezidenčních programů nehlásil, a pod vlivem akce „Děkujeme, odcházíme“ tuto povinnost nucené práce v délce pěti let v oboru na území ČR zrušil v roce 2011 ministr MUDr. Heger (TOP 09). ČLK nemůže souhlasit s obnovováním povinnosti, kterou považujeme za diskriminaci a omezení občanských práv lékařů vůči ostatním skupinám obyvatel ČR. Návrh je nesmyslný i z čistě pragmatického hlediska. Uvalení takové povinnosti na naše mladé lékaře, o které je v zahraničí zájem, by bylo naprosto kontraproduktivní. Stát by dosáhl pouze toho, že by jich ještě více odcházelo do ciziny hned, bezprostředně po promoci, a v našich nemocnicích by už vůbec neměl kdo pracovat.
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
19.12.16 11:12
@tanker No jo tankere to je prave to ceho se tak stitis. To uz se priblizuje komunismu prave-ikdyz to ma logiku co???No jo no
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
Další témata z kategorie
- Dobrá restaurace Jindřichův Hradec
- Dovolená Řecko uprchlíci
- Mám toho dost :-/
- Zlatá rybka výhra, nebo né, jsem zmatená
- Prostituce - smutek, vztek
Užitečné odkazy
Snažení a nezdary
- 22.05.26
- Anonymní
Sex ve vztahu
- 29.05.26
- Anonymní
Výchova
- 01.06.26
- Dadinkamaminka
Operace a přechod.
- 30.07.26
- Anonymní
