Pracovní smlouva na 10h týdně, jde?

42
9.5.22 11:34

Pracovní smlouva na 10h týdně, jde?

Pěkný den, kdo se vyzná, může mi prosím poradit.

Je možné uzavřít pracovní smlouvu na 10h týdně?
Jak je to s placením pojistného apod., jedná se o pracovní poměr a počítá se doba zaměstnání?

Děkuji za radu.
L. :)

  • načítám...
  • Citovat
  • Zmínit
Napsat příspěvek

Reakce:

Velikost písma:
36068
9.5.22 12:00

Záleží jaká pracovní smlouva to bude.

  • načítám...
  • Citovat
  • Zmínit
411
9.5.22 12:25

Ano, jde. Mela jsem HPP na 10 hodin tydne v nejmenovanem obchodnim retezci pri skole. Je to vyhodne, kdyz potrebujes mit zaplacene zdravotni a socialni, vic volneho casu a na penize se neohlizis. Minus takoveho uvazku - je to vetsinou minimalne 10 hodin tydne (tj, muzes pracovat vic a nadrizeny toho rad vyuzije) a prescasy nejsou placeny jako prescasy, pokud nemas nadpracovano nad 160 hodin mesicne.

  • načítám...
  • Citovat
  • Zmínit
ludmilaadamkova
9.5.22 12:41

A jaký pracovní poměr to bude? většinou jsou na takové práce uzavírány smlouvy typu DPČ (dohoda o pracovní činnosti) nebo DPP( dohoda o provedení práce.)

  • Citovat
  • Upravit
636
9.5.22 12:56

Ano, já mám na 11 hodin týdně. Mám to jako zkrácený úvazek na HPP

  • načítám...
  • Citovat
  • Zmínit
42
10.5.22 11:27

Potřebuji klasický pracovní poměr, abych měla kryté sociální a zdravotní pojištění.
Tak jestli takováto smlouva mi to pokryje.

Sociální pojištění se platí co vyjde a zdravotní pojištění si budu muset doplácet do nějaké stanovené částky?
A daňová sleva je na ni nárok?

Děkuji.

  • načítám...
  • Citovat
  • Zmínit
36068
10.5.22 11:43

U HPP budeš mít odvody a je pro tebe nejvýhodnější. U DPP jsou odvody nad 10 tis a můžeš odpracovat 300h ročně. U DPČ jsou odvody nad 3500 měsíčně.

  • načítám...
  • Citovat
  • Zmínit
411
10.5.22 21:54
@Lena353 píše:
Potřebuji klasický pracovní poměr, abych měla kryté sociální a zdravotní pojištění.
Tak jestli takováto smlouva mi to pokryje.

Sociální pojištění se platí co vyjde a zdravotní pojištění si budu muset doplácet do nějaké stanovené částky?
A daňová sleva je na ni nárok?

Děkuji.

Pokud je to smlouva na HPP (hlavni pracovni pomer), nebudes doplacet nic. Socialni a zdravotni bude pokryte z jakekoliv castky. DPP a DPČ popisuje Janca.

  • načítám...
  • Citovat
  • Zmínit
8518
11.5.22 06:02
@Emmara píše:
Pokud je to smlouva na HPP (hlavni pracovni pomer), nebudes doplacet nic. Socialni a zdravotni bude pokryte z jakekoliv castky. DPP a DPČ popisuje Janca.

To není pravda. Pokud není plátcem zdravotního pojištění i stát, pak musí být měsíčně odvedeno minimální pojistné pro rok 2022 tuším 2187,–Kč.

  • načítám...
  • Citovat
  • Zmínit
411
12.5.22 11:14
@Hanula1212 píše:
To není pravda. Pokud není plátcem zdravotního pojištění i stát, pak musí být měsíčně odvedeno minimální pojistné pro rok 2022 tuším 2187,–Kč.

Dobra, nechci kecat. O tom me pri podpisu nikdo nevaroval a firma se tvarila, ze je o vse postarano. Tak doufam, ze nebudu nemile prekvapena. :roll:

  • načítám...
  • Citovat
  • Zmínit
9793
12.5.22 22:01

@Emmara Tak ono je postaráno, doplácíš to prostřednictvím zaměstnavatele.

  • načítám...
  • Citovat
  • Zmínit
15
12.11.24 22:09

Dobrý den, jak jste tenkrát dopadla? Vrátilo se Vám pracovat na 10 h/týden?
Nebyly ty odvody moc veliké?
Děkuji za případnou odpověď

  • načítám...
  • Citovat
  • Zmínit

Váš příspěvek

Odesílám...

Další témata z kategorie

Mohlo by vás zajímat