Šéfová nechce pustit k doktorovi
- Fotoalbum (0)
- Sledovat e-mailem
- Přidat k oblíbeným
- Zapnout podpisy
- Hledání v tématu
- Sledovat eMimino.cz
Reakce:
Zaměstnavatel tě musí pustit k doktorovi na nezbytně dlouhou dobu pokud doktora nelze navštívit mimo pracovní dobu. Takže bych šla a přinesla povrzení od lékaře. Otázka je, jak moc ti to dá sežrat vedoucí. Na druhou stranu zdraví máš jen jedno.
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
Máš nárok jít k doktorovi, nech si od něj napsat propustku. Půl den máš automaticky, celý den v případě, že jedeš daleko a půl den nestačí (to samozřejmě neplatí v případě, že máš obvoďáka 100km, protože ho můžeš mít blíž, jedná se právě o speciality). Myslím, že to stále platí.
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
@jessikka ne půl den, jen dobu nezbytně nutnou, takže to klidně může být jen hodina ale taky třeba celý den, když jde o speciální pracoviště, které sídlí daleko
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
Upřímně bych se jí ani neptala, ale oznámila to jako hotovou věc. Zdraví je přednější než cokoli jiného. Jako jasně, pokud máš možnost se přeobjednat na za týden, tak to člověk nehrotí, ale jestli na objednání čekáš měsíc i víc, rozhodně bych to neměnila. Pak do toho může zase něco vlézt apod..
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
Pozor, zaměstnavatel sice musí pustit k doktorovi, ale pokud je v místě bydliště a zaměstnanec chce jet jinam, už pustit nemusí. Třeba zubař, pokud má někdo zubaře ve vzdálenějším městě, může mít smůlu, záleží na dobré vůli zaměstanavatele.
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
Na doktora si nemusíš plácat dovču, máš na to nárok, tak jaképak copak.. 
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
Ono se to lehce řekne lidem, kteří v podobné stuaci nebyli. Pracovala jsem jako zdravotní sestrav jedné ambulanci. Neměla jsem nikoho, kdo by mě mohl zastoupit-odborná, náročná práce. Na ranní, od 6.00 do 15,středy do 18-měla jsem v ten den dvě ordinace-jen v pátek do 13.00.K lékaři jsem mohla jen po pracovní době-takže vlastně nikdy. Objednávala jsem pacienty na dva měsíce dopředu. Takže když jsem po ATB měla gynekologické potíže, tak jsem nesměla na gyndu pro léky. V lékárně jsem zkoušela a platila co zabere.Se spálovou angínou jsem byla v práci-doktorka mě napsala antibiotika. Takže vím, co to je, když zaměstnavatel k lékaři nepustí-a vím, že nárok je jedna věc, realita druhá.
Už tam nepracuji, nerada na ty roky vzpomínám a i se stydím za to, že jsem to dost dlouho trpěla.
- Citovat
- Upravit
Neber si dovolenou, nech si potvrdit propustku od dr. Budes mit neplacene volno, ale nemuze te sefova nepustit. Kdyz budes nemocna, taky si to bude muset nejak zaridit. Rekla jsi to dost dlouho dopredu? Pak asi bude muset vyvinout nejakou snahu ti vyjit vstric. Pokud je to kontrola u ortopeda, ktery ti operoval koleno, nikdo ti nemuze rict, ze mas jit nekam bliz, nikdo bliz tu kontrolu nemuze udelat, protoze nema tvoji dokumentaci( a ta je v tomto pripade nutna).
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
@Anonymní píše:
Ono se to lehce řekne lidem, kteří v podobné stuaci nebyli. Pracovala jsem jako zdravotní sestrav jedné ambulanci. Neměla jsem nikoho, kdo by mě mohl zastoupit-odborná, náročná práce. Na ranní, od 6.00 do 15,středy do 18-měla jsem v ten den dvě ordinace-jen v pátek do 13.00.K lékaři jsem mohla jen po pracovní době-takže vlastně nikdy. Objednávala jsem pacienty na dva měsíce dopředu. Takže když jsem po ATB měla gynekologické potíže, tak jsem nesměla na gyndu pro léky. V lékárně jsem zkoušela a platila co zabere.Se spálovou angínou jsem byla v práci-doktorka mě napsala antibiotika. Takže vím, co to je, když zaměstnavatel k lékaři nepustí-a vím, že nárok je jedna věc, realita druhá.
Už tam nepracuji, nerada na ty roky vzpomínám a i se stydím za to, že jsem to dost dlouho trpěla.
Ja jsem, nebo jsem byla, ve velmi podobne situaci - pacienty jsem mela objednane i pul roku dopredu, byt doma s nemocnym ditetem jsem si mohla dovolit jen vyjimecne / ale slo to, kdyz to jinak neslo /. I paciet musi obcas pochopit, ze i doktor je jen clovek, ktery je obcas nemocny a ma nemocne deti (pacienti se proste preobjednali a ty akutni vzala kolegyne).
Jak to delala tvoje zamestnavatelka? Nebyla nikdy nemocna? V tvem pripade je to o to jednodussi, ze dr. si nektere ukony snad zvladne udelat i sam, ne? Za me to sestra udelat nemuze.
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
@princeznaII píše:
@jessikka ne půl den, jen dobu nezbytně nutnou, takže to klidně může být jen hodina ale taky třeba celý den, když jde o speciální pracoviště, které sídlí daleko
No to píšu 
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
@zelenaprisera píše:
A má ta šéfová nějakýho svýho šéfa?
Nemusi, pokud je soukromy lekar, pak nema.
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
@mroe píše:
Neber si dovolenou, nech si potvrdit propustku od dr. Budes mit neplacene volno, ale nemuze te sefova nepustit. Kdyz budes nemocna, taky si to bude muset nejak zaridit. Rekla jsi to dost dlouho dopredu? Pak asi bude muset vyvinout nejakou snahu ti vyjit vstric. Pokud je to kontrola u ortopeda, ktery ti operoval koleno, nikdo ti nemuze rict, ze mas jit nekam bliz, nikdo bliz tu kontrolu nemuze udelat, protoze nema tvoji dokumentaci( a ta je v tomto pripade nutna).
Tak v tomhle případě by to mělo být placené ne 
pokud je to nejbližší možný lékař…
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
DObrý den,
chtěla bych jet na kontrolu k ortopedovi s operovaným kolenem do krajského města (50km), ale moje nadřízená mi nechce dát na pátek dovolenou, protože by mě musela zaskočit v práci (a to se jí nechce, běžně už do práce v pátek ani v pondělí nechodí) a nikdo jiný tu práci nezvládá. K doktorovi se objednává hodně dlouho dopředu, protože to je vyhlášený specialista.
Co mám dělat???