Konec smlouvy na dobu určitou a výpovědní lhůta
- Fotoalbum (0)
- Sledovat e-mailem
- Přidat k oblíbeným
- Zapnout podpisy
- Hledání v tématu
- Sledovat eMimino.cz
Výpovědní lhůta jde to?
Ahoj vsichni,
Mam jeden mensi problem.. Jsem v praci pul roku a pristi mesic mi konci smlouva (dostala jsem ji na 6 mesicu). Musim dat vypoved a vypovedni lhuta jsou 2 mesice. Mohu tedy odejit az mi skonci smlouva (cca 15. kvetna) nebo musim cekat az do ty 2 mesicni vypovedni lhuty? 
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
Reakce:
Jestli máš práci na dobu určitou, končí prostě uplynutím té doby, na kterou je práce sjednána.
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
Pokud máš smlouvu na dobu určitou - tzn do určitého dne, tak nic podávat nemusíš..žádnou výpověd. prostě zkončíš ten den a další už nepřijdeš
- Citovat
- Upravit
Kdyz ti konci smlouva k 15. kvetnu, tak cus, zadna vypovedni lhuta nebezi.
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
Jen je slušnost říct to dopředu, že už nepřijdeš, aby si za tebe mohli najít náhradu. Alespoň 3 dny předtím.
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
@Aduš8 píše:
Jen je slušnost říct to dopředu, že už nepřijdeš, aby si za tebe mohli najít náhradu. Alespoň 3 dny předtím.
tak slušné by bylo od nich, říct ji, zda by ji to prodloužili či zda nechce
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
@Aduš8 píše:
Jen je slušnost říct to dopředu, že už nepřijdeš, aby si za tebe mohli najít náhradu. Alespoň 3 dny předtím.
A proč? Snad slušností zaměstnavatele je včas říct, že má zájem o prodloužení smlouvy, pokud tomu tak je, ale pokud hraje mrtvého brouka, tak nevidím důvod mu cokoliv dopředu oznamovat, on ví úplně stejně dobře, že ta smlouva k danému datu končí.
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
@Aduš8 Také je slušnost se chovat ke svým zaměstnancům hezky. Kdybych dělala tam, kde si to zaslouží nestála by řeč. Tady můžou být rádi že řeknu naschledanou 
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
@Aduš8 píše:
Jen je slušnost říct to dopředu, že už nepřijdeš, aby si za tebe mohli najít náhradu. Alespoň 3 dny předtím.
oni ale vědí že končí..snad mají smlouvu pracovní ne? tak kdyby chtěli aby pokračovala tak jí to řeknou..jinak bych nikomu nic neříkala..smlouva mi končí tak je snad jejich povinnost hledat náhradu nebo místo zrušit..nebo si s tím dělat co chtějí..ale abych oznamovala že končím když mám na dobu určitou tak bych si připadala jak pako, že oni na personálním neumí číst
- Citovat
- Upravit
@j.a.n.i1 přesně tak, jedou tu na mě tahy.. Jen proto, že si myslí že mi je 20 a jsem mladá a blbá. 
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
Také jsem dělala v práci která byla půl roku na dobu určitou a nikdo se neměl k tomu aby mi řekl že mi ji prodlužují, když jsem šla za účetní jak to tedy vypadá tak řekla že jak odpracuji i kdyby den v dalším měsíci po uplynutí půlroční doby přechází to na dobu neurčitou.
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
Prosím opravte mě, ale není to tak, že když se zaměstnavatel nijak nevyjádří, tak se smlouva automaticky prodlužuje na dobu neurčitou?
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
@ritterca Jj, je to tak. Když se s tebou zaměstanvatel „nerozloučí“ a ty přijdeš do práce den po uplynutí smlouvy a odpracuješ to, tak bys měla dostat smlouvu na neurčito. JE to na zaměstnavateli, aby si to hlídal.
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
@whitechick V tom případě ano, to ale z prvního příspěvku nevyplývalo. Já si třeba nenechala prodloužit smlouvu a šla za lepšími penězi a řekla jsem to měsíc dopředu. Ale to byla jiná situace.
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
@P4ja píše:
@ritterca Jj, je to tak. Když se s tebou zaměstanvatel „nerozloučí“ a ty přijdeš do práce den po uplynutí smlouvy a odpracuješ to, tak bys měla dostat smlouvu na neurčito. JE to na zaměstnavateli, aby si to hlídal.
sebrat klíče a čipové karty, ať se tam nedostane 
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
