Zaměstnavatel chce porušit pracovní smlouvu
- Fotoalbum (0)
- Sledovat e-mailem
- Přidat k oblíbeným
- Zapnout podpisy
- Hledání v tématu
- Sledovat eMimino.cz
@boball píše:
Nesmysl, dělala jsem ve dvou továrnách, kde ti neumožní jednu směnu, protože prostě nemůžou. Máš přidělené stroje na kterých dělá daný počet lidí a tudíž by tam byl ten člověk nadbytečný. Prostě by neměl na čem dělat. Pokud onemocní, nebo jde k lékaři, plácají to jak to jde, ale jednu směnu na delší dobu ti nedají. Všude to není, pochopitelně, ale někde jo. A jinak není pro zaměstnavatele za takový problém THZ pozici zrušit a nabídnout ti místo v jiné kategorii.Oni si poradí, pokud se jí chtějí zbavit.
A proc by to neslo? Tak by sla treba pondeli-utery vypomahat tam, a zbytek tydne delala svoji normalni praci v kancelari. Domluvit se to da ruzne.
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
@boball píše:
To zase asi nebudou úplně nadšeni ti druzí zaměstnanciOni nakonec to odstupné třeba dají, ale snaží se to nejdřív vyřešit šalamounsky. Bůh ví, kdo už se těší na místo zakladatelky, pozici zruší, dají jí jiný název a šup, už tam sedí kámoška, co zrovna hledala práci.
No, ono to zas az tak jednoduché neni, když to da zamestnanec k soudu, tak ji pak budou platit plat za neopravnenou výpověď…
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
@hani28 Tak ono jde o to, že tam zakladatelka nechce vůbec, což se nedivím a za druhé o to, že jí zaměstnavatel nějak pozapomněl informovat, že dohodnout se dá lecos. prostě jí řekl, tři směny a šlus. Ale, to už se k tomu musí vyjádřit ona, třeba k tomu podá ještě nějaké info navíc.
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
@j.a.n.i1 píše:
No, ono to zas az tak jednoduché neni, když to da zamestnanec k soudu, tak ji pak budou platit plat za neopravnenou výpověď…
To může, ale málo kdy se tak stane. V našem podniku už to dva zaměstnanci vyhráli. On si zaměstnavatel dost dobře dokáže tipnout lidi, co by na to měli a někoho, kdo ne. Někdy ho holt podcení.
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
@boball byla jsme za nadřízeným abychom to prokunzoltovali. Nechtěl mě ale vyslechnout… prý jej nezajímá nějaká pracovní smlouva, že na takové věci on nemá čas. Chtěla jsme se zeptat jak přesně by si to představoval, jelikož nemám lékařské prohlídky, prohlídky na Karpály, nemám prohlídku na směny, nemám nikde napsané, že mi někdo proplatit benzín, nemám smlouvu na příplatky atd. No a absolutní nezájem, ať odejdu, že nemá čas. Prý to „nařídil“ i mé kolegyni a vyhrožoval ji výpovědi
ona si samozřejmě vše nahrála, jelikož už s ním měla kdysi nějaké špatné zkušenosti a asi z toho bude mít pan nadřízený problém u vedení, protože se jí to velmi dotklo. Takže to budeme společně řešit stížností a na inspektorátu práce. ![]()
- Citovat
- Upravit
Normálně bych chodila na svoje pracoviště na určenou pracovní dobu a nějaké ústní narizovani od šéfa by me nezajímalo…jestli něco chce ať to dá písemně…
- Citovat
- Upravit
@Anonymní píše:
@boball byla jsme za nadřízeným abychom to prokunzoltovali. Nechtěl mě ale vyslechnout… prý jej nezajímá nějaká pracovní smlouva, že na takové věci on nemá čas. Chtěla jsme se zeptat jak přesně by si to představoval, jelikož nemám lékařské prohlídky, prohlídky na Karpály, nemám prohlídku na směny, nemám nikde napsané, že mi někdo proplatit benzín, nemám smlouvu na příplatky atd. No a absolutní nezájem, ať odejdu, že nemá čas. Prý to „nařídil“ i mé kolegyni a vyhrožoval ji výpovědiona si samozřejmě vše nahrála, jelikož už s ním měla kdysi nějaké špatné zkušenosti a asi z toho bude mít pan nadřízený problém u vedení, protože se jí to velmi dotklo. Takže to budeme společně řešit stížností a na inspektorátu práce.
Tak to je dobrej ma.gor. Stiznost urcite podejte, pracujte nadale tak, jak mate ve smlouve a pokuf neco bude chtit, at si ten cas na vas udela a pekne pisemne vsechno. Drzim palce.
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
@Anonymní píše:
@boball byla jsme za nadřízeným abychom to prokunzoltovali. Nechtěl mě ale vyslechnout… prý jej nezajímá nějaká pracovní smlouva, že na takové věci on nemá čas. Chtěla jsme se zeptat jak přesně by si to představoval, jelikož nemám lékařské prohlídky, prohlídky na Karpály, nemám prohlídku na směny, nemám nikde napsané, že mi někdo proplatit benzín, nemám smlouvu na příplatky atd. No a absolutní nezájem, ať odejdu, že nemá čas. Prý to „nařídil“ i mé kolegyni a vyhrožoval ji výpovědiona si samozřejmě vše nahrála, jelikož už s ním měla kdysi nějaké špatné zkušenosti a asi z toho bude mít pan nadřízený problém u vedení, protože se jí to velmi dotklo. Takže to budeme společně řešit stížností a na inspektorátu práce.
@Anonymní píše:
@boball byla jsme za nadřízeným abychom to prokunzoltovali. Nechtěl mě ale vyslechnout… prý jej nezajímá nějaká pracovní smlouva, že na takové věci on nemá čas. Chtěla jsme se zeptat jak přesně by si to představoval, jelikož nemám lékařské prohlídky, prohlídky na Karpály, nemám prohlídku na směny, nemám nikde napsané, že mi někdo proplatit benzín, nemám smlouvu na příplatky atd. No a absolutní nezájem, ať odejdu, že nemá čas. Prý to „nařídil“ i mé kolegyni a vyhrožoval ji výpovědiona si samozřejmě vše nahrála, jelikož už s ním měla kdysi nějaké špatné zkušenosti a asi z toho bude mít pan nadřízený problém u vedení, protože se jí to velmi dotklo. Takže to budeme společně řešit stížností a na inspektorátu práce.
No, a vás zas nemusí zajímat, že po vás chce něco, co není ve smlouvě, když dokonce ani neumí pěkně poprosit. ![]()
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
@Anonymní píše:
@boball byla jsme za nadřízeným abychom to prokunzoltovali. Nechtěl mě ale vyslechnout… prý jej nezajímá nějaká pracovní smlouva, že na takové věci on nemá čas. Chtěla jsme se zeptat jak přesně by si to představoval, jelikož nemám lékařské prohlídky, prohlídky na Karpály, nemám prohlídku na směny, nemám nikde napsané, že mi někdo proplatit benzín, nemám smlouvu na příplatky atd. No a absolutní nezájem, ať odejdu, že nemá čas. Prý to „nařídil“ i mé kolegyni a vyhrožoval ji výpovědiona si samozřejmě vše nahrála, jelikož už s ním měla kdysi nějaké špatné zkušenosti a asi z toho bude mít pan nadřízený problém u vedení, protože se jí to velmi dotklo. Takže to budeme společně řešit stížností a na inspektorátu práce.
Jeho nezajímá nějaká pracovní smlouva, a vás zas nemusí zajímat, že po vás chce něco, co není v pracovní smlouvě, když dokonce ani neumí pěkně poprosit. ![]()
Povinnosti lze ukládat toliko na základě zákona nebo smlouvy. ![]()
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
@Anonymní píše:
@boball byla jsme za nadřízeným abychom to prokunzoltovali. Nechtěl mě ale vyslechnout… prý jej nezajímá nějaká pracovní smlouva, že na takové věci on nemá čas. Chtěla jsme se zeptat jak přesně by si to představoval, jelikož nemám lékařské prohlídky, prohlídky na Karpály, nemám prohlídku na směny, nemám nikde napsané, že mi někdo proplatit benzín, nemám smlouvu na příplatky atd. No a absolutní nezájem, ať odejdu, že nemá čas. Prý to „nařídil“ i mé kolegyni a vyhrožoval ji výpovědiona si samozřejmě vše nahrála, jelikož už s ním měla kdysi nějaké špatné zkušenosti a asi z toho bude mít pan nadřízený problém u vedení, protože se jí to velmi dotklo. Takže to budeme společně řešit stížností a na inspektorátu práce.
Asi vám nic jiného nezbyde, škoda, že jsi si to nenahrála taky.Na druhou stranu nesmíš nikoho nahrávat, aniž by jsi ho na to upozornil, tak aby neměla nakonec problém ještě ona.
Možná bude lepší si to navzájem dosvědčit.
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
@Anonymní píše:
@boball byla jsme za nadřízeným abychom to prokunzoltovali. Nechtěl mě ale vyslechnout… prý jej nezajímá nějaká pracovní smlouva, že na takové věci on nemá čas. Chtěla jsme se zeptat jak přesně by si to představoval, jelikož nemám lékařské prohlídky, prohlídky na Karpály, nemám prohlídku na směny, nemám nikde napsané, že mi někdo proplatit benzín, nemám smlouvu na příplatky atd. No a absolutní nezájem, ať odejdu, že nemá čas. Prý to „nařídil“ i mé kolegyni a vyhrožoval ji výpovědiona si samozřejmě vše nahrála, jelikož už s ním měla kdysi nějaké špatné zkušenosti a asi z toho bude mít pan nadřízený problém u vedení, protože se jí to velmi dotklo. Takže to budeme společně řešit stížností a na inspektorátu práce.
A vysvětlil vám vůbec kdo by za vás dělal vaši práci?
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
@Anonymní píše:
Ahoj, rada bych se zeptala jaké mám možnosti. Můj nadřízený po mě chce, ať jdu pracovat na nižší pozici k lince, v jiném čase tj. Od 6 do 14h, jindy začínám v 7, k tomu na 3 směny a dojíždět daleko do jiné fabriky. Prý nemají kapacity a smlouva ho nezajímá. Navíc nemám vstupní prohlídku abych mohla v provozu dělat. Jak se bránit? Děkuji za rady, jsem z toho vytočená.
Já v tom čtu jediné - zaměstnavatel se tě chce zbavit, ale nechce se mu platit odstupné. Tak ti hodil takovouto změnu a čeká, že podáš výpověď ty sama.
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
@Anonymní píše:
@boball byla jsme za nadřízeným abychom to prokunzoltovali. Nechtěl mě ale vyslechnout… prý jej nezajímá nějaká pracovní smlouva, že na takové věci on nemá čas. Chtěla jsme se zeptat jak přesně by si to představoval, jelikož nemám lékařské prohlídky, prohlídky na Karpály, nemám prohlídku na směny, nemám nikde napsané, že mi někdo proplatit benzín, nemám smlouvu na příplatky atd. No a absolutní nezájem, ať odejdu, že nemá čas. Prý to „nařídil“ i mé kolegyni a vyhrožoval ji výpovědiona si samozřejmě vše nahrála, jelikož už s ním měla kdysi nějaké špatné zkušenosti a asi z toho bude mít pan nadřízený problém u vedení, protože se jí to velmi dotklo. Takže to budeme společně řešit stížností a na inspektorátu práce.
S nahráváním opatrně, měly byste ho upozornit. Na ten Inspektorát ovšem ve svém volnu, tj. vzít si dovolenou nebo po práci. Oslovení IP na zaměstnavatele fakt platí. Platí pak odstupné jedna radost. Taky mrkněte, jakou máte výši odstupného v kolektivní smlouvě, pokud ji máte.
- načítám...
- Citovat
- Zmínit
@šklíbakočka Já myslím, že v takovýchto případech to nahrávání bude v poho a případný soud to připustí.
- načítám...
- Citovat
- Zmínit