Právní poradna pro odškodnění a náhradu škody
Mgr. Petr Novák
@Denisa Stará Tak těžko radit, když nepíšeš dostatek informací, co je to za pojišťovnu, co za pojistku, jaké máš ve smlouvě podmínky pro plnění, co ti k tomu napsali… a jinak nejspíš v první řadě na tu pojišťovnu.
@Denisa Stará nemáš tam třeba nějakou výjimku na pracovní úrazy?
Zalezi co mas ve smlouve. Kazda smlouva je jina a kazda plni neco jineho a nejak jinak.
Ahoj, záleží jaká to je pojišťovna to je. Tvůj ošetřující lékař vyplňoval tiskopisy od pojišťovny, kde napsal posudek, popř. počet bodů. To se pošle na pojišťovnu, kde to zhodnotí jejich lékař (předejde se pojišťovacím podvodům) a podle tabulek vypočítají na kolik máš nárok. Žádný úraz není stejný, takže „odškodné“ není pevně dané, ale je to spíš „až kolik“ můžeš dostat. Ty můžeš dostat 3 tis. za zlomený prst a kolega 8 protože měl komplikace. Nevím, jak jsi zjistila na kolik máš „dle tvého názoru“ nárok. Laik by v tomhle ohledu neměl mít vysoká očekávání, to je jako by ke mě do ordinace přišel zdravý pacient, který si sám diagnostikoval schizofrenii, protože to internet řekl.
Každopádně uvádíš málo informací, takže žádnou užitečnou informaci nečekej. Jediné co ti můžu poradit je zajít za svým ošetřujícím lékařem a poradit se, popř. podat odvolání k pojišťovně, ještě než bude promlčecí lhůta.
Záleží i jak to mají,na určité dg mají daný třeba limit dnů. Já měla pracovní úraz,ruka v dlaze, byla jsem na pn 25 dní a pojišťovna mi platila 21, to byl max podle jejich tabulek. Pozjistuj si přesně podmínky a plnění.
no, a pokud se jedná o pracovní úraz a proplacení ze zákonné pojistky zaměstnavatele, tak tam taky hraje roli případná míra zavinění. pokud pojišťovna usoudí, že nebyl třeba dodržený pracovní postup nebo nebyly použité vhodné ochranné pomůcky, tak plnění krátí. nebo to tak aspoň dřív bývalo.
@j.a.n.i1 píše:
@Denisa Stará Tak těžko radit, když nepíšeš dostatek informací, co je to za pojišťovnu, co za pojistku, jaké máš ve smlouvě podmínky pro plnění, co ti k tomu napsali… a jinak nejspíš v první řadě na tu pojišťovnu.
Ani jestli je to její pojišťovna, nebo pojišťovna jejího zaměstnavatele (pojištění odpovědnosti), ani čím to pojišťovna zdůvodnila. Jedno vlákno už tady bylo, zeptal jsem se na to a… nic: https://www.emimino.cz/…rankovani/2/
Edit Dvě další vlákna:
https://www.emimino.cz/…osti-326537/
Takže založí 3 vlákna na jeden problém, všude je skoupá na důležité informace a k otázkám mlčí.
Tak rady… taky nic.
Počítám, že bude mlčet tak dlouho, dokud to nepromlčí.
@eumedon Vidíš, to mi ani nenapadlo, že by mohla myslet pojištění zaměstnavatele…
@j.a.n.i1 Ono to bývá stejně tak složité, že se bude muset obrátit na advokáta. Tady to nikdo nedokáže posoudit, zvlášť, když z ní informace lezou jak z chlupaté deky. Advokátovi bude muset přinést všecko, co k tomu má, tak, aby to měl pohromadě.
Akorát - pokud to byl pracovní úraz a nezavinila si jej (ani z části) sama, tak by měla k plnění vyzvat zaměstnavatele.